购房最高可享受100万元补贴，创新人才项目最高可贷2000万元，5年内培育各类乡土人才15万人……

　　7月27日，记者从洛阳市委组织部获悉，洛阳市正式对外发布《河洛英才计划（2020—2025年）》（以下简称《计划》），广揽四方英才，旨在建设一支种类齐全、素质优良、梯队衔接的创新创业人才队伍，为洛阳副中心城市建设提供强有力的人才支撑。

 

　　根据《计划》，未来5年，洛阳将引进50个创新创业人才团队，聚集500名顶尖及高层次人才，选拔5000名社会事业领域专业骨干人才，培育50000名高技能人才，全市人才资源总量新增50万人左右。通过5年时间，力争全市人才队伍规模结构更加合理，形成与洛阳副中心城市建设相适应的人才发展治理体系。

 

　　“扎实做好‘六稳’工作、全面落实‘六保’任务，关系经济发展和社会稳定大局。在‘六稳’和‘六保’中，就业都摆在首位。”洛阳市委组织部负责同志介绍，为强化加快副中心城市建设的人才支撑，洛阳市先后出台一系列措施招才引智，落细落实就业创业扶持政策，更好地保障民生需求，推动实现经济快速发展。

 

　　据悉，此次洛阳市在优化引进创新创业人才的同时，加大对高技能人才、青年人才、企业家人才、农村乡土人才等各类人才的引育力度。其中，构建高素质农民教育培训体系，培养造就爱农业、懂技术、善经营的农村实用人才和高素质农民队伍，到2025年累计培育各类乡土人才达到15万人。

 

　　同时，洛阳将持续实施“河洛工匠计划”，培养更多的知识型、技能型、实用型人才，每年选树“河洛大工匠”10名、“河洛工匠”60至100名，给予一次性奖励补贴。加快高端人才集聚，鼓励本地企业围绕产业体系建设需求靶向引才，鼓励各类科技载体加大人才引育，吸引海外留学人才回洛创新创业。

 

　　此外，《计划》明确，洛阳将探索收入贡献奖励办法，采取“无偿奖励+金融扶持”的方式对创新人才项目给予最高5000万元的综合资助；实施“人才安居工程”，搭建人才服务平台，优化公共服务保障，为人才在落户、居留签证、配偶就业、子女入学、医疗保障等方面提供线上线下互通的一站式高效服务。