今年以来，芜湖三山经济开发区园区企业党委积极探索“互联网+党建”新模式，为园区企业党建工作培育新动能，努力实现党建工作和企业发展“双提升”。

 

　　为整合党建工作资源，三山经济开发区园区企业党委积极探索新时代党建工作新路子。园区企业党组织有效运用微信等新媒体，不断尝试“互联网+党建”新模式，让党建工作实现“线下线上”高度融合。格力公司党委强化产业集群党组织建设，去年投入30多万元，在车间建立智慧党建工作室，通过配置疫情防控机器人、党史学习机器人、党建工作查询系统、党建读物等，强化党员学习教育。今年，该公司继续拓展“互联网+党建”新功能，就近为一线工作的党员和员工提供更多的学习交流平台，促进了党员和员工互帮互带，党建工作和企业发展共融。

 

　　随着公司年轻党员的不断成长，如何更好适应年轻人的学习和生活方式，成为加强企业党建的一项重要课题，中联农机公司党委精心打造的“中联云学堂”线上党建学习品牌应运而生。在党史学习教育中，“中联云学堂”利用手机APP和微信公众号，开展的“观影学党史”等活动，吸引了企业中的党员和非党员一起关注。这种碎片化的传播方式，不仅更加适应现代员工的工作生活方式，也让学党史知党情变得生动易接受。

 

　　据三山经济开发区园区企业党委有关负责人介绍，园区企业党组织充分利用“学习强国”“爱党建”“得到”等APP载体，积极搭建党建宣传“微平台”，抢占指尖上的“智慧党建阵地”，及时向党员和职工群众宣传政策、推送信息。针对各企业党员队伍和职工规模情况，园区企业党委逐步完善信息发布、业务管理、学习教育、线上活动、交流服务等功能，把组织建在网上、党员连在线上。这种“互联网+党建”的工作新路径，巩固壮大了园区企业基层党组织互联网阵地建设，为推进三山经济开发区“二次创业”增添了新活力。