道外区始终坚持把促进居民就业作为惠民生、暖民心的重点工程，以创建“充分就业社区”为目标，高点谋划、精心部署、系统发力、靶向施策，全面落细落实保居民就业各项工作任务。  

 

　　构建“6-25-8”工作体系。精心打造产业就业服务、助企纾困服务、创新创业服务、就业培训基地、特定群体就业服务、人力资源市场6大平台，重点推进项目建设吸纳就业、产业发展扩大就业、促进新业态领域就业、建立稳岗政策快递服务专线等25项工作，成立项目建设就业、充分就业社区创建、政策落实推进、重点群体就业保障服务、创业服务推进、职业技能培训、就业权益保障、人力资源市场服务8个工作组，采取专题研究推进、定期信息报告、部门会商联动等工作模式，充分调动各类就业服务力量积极性，推动就业空间持续扩展。

 

　　聚焦“清准实牢”四字标准。一是底数“清”。全面开展入户调查，准确摸清辖区内劳动力资源底数和政策需求。二是帮扶“准”。用好吸纳就业、社会保险、职业培训等补贴政策，强化创业担保贷款、创业孵化基地建设等联动服务，把岗位送上门，服务送到家。三是工作“实”。做到监测预警到位，失业保障到位，托底援助到位。四是基础要“牢”。大力推进基层平台和信息化建设，加快实现各项政策服务帮办、快办、打包办。

 

　　用好督办问责保障手段。实行“三个挂钩”督办模式，将创建工作与区政府工作责任评价挂钩，与年度目标考核评先挂钩，与公共就业服务补助资金分配挂钩。对评定为示范单位的，给予适当奖励；对工作落实不到位的，进行约谈问责，通过典型引路、以点带面，形成基层就业服务工作协同并进、不断提质增效的良好局面。